Szczepionki opodatkowane. Na TO muszą uważać pracodawcy

Zdjęcie ilustracyjne. / foto: Pexels
Zdjęcie ilustracyjne. / foto: Pexels
REKLAMA

Firma fundująca pracownikom szczepienia musi naliczyć im przychód i potrącić PIT. Ulgi już nie ma – przypomina we wtorek „Rzeczpospolita”.

„Sezon grypowy się rozkręca i coraz więcej firm szczepi swoich pracowników, aby zapobiec absencjom. Mamy dla nich złą wiadomość: podatkowa ulga już się skończyła” – informuje „Rzeczpospolita”.

REKLAMA

„Szczepionki przeciw grypie były nieopodatkowane tylko w czasie stanu epidemii koronawirusa. Skoro został odwołany, ulga już nie przysługuje. Pracodawca, który finansuje pracownikowi szczepionkę, musi więc naliczyć mu przychód i potrącić zaliczkę na PIT” – wskazuje Krajowa Informacja Skarbowa, cytowana w artykule.

Gazeta zaznacza, że w czasie epidemii koronawirusa szczepionki przeciw grypie były nieopodatkowane na podstawie rozporządzenia ministra finansów w sprawie zaniechania poboru podatku. Wynika z niego, że pracodawca, który zafundował szczepienia np. pracownikom czy zleceniobiorcom, nie musi potrącać im PIT. Ulga obejmowała koszt badania kwalifikacyjnego, szczepionki, szczepienia i konsultacji specjalistycznej. Nieopodatkowane były też świadczenia wchodzące w skład pakietu usług medycznych – do 100 zł rocznie.

„Ulga obowiązywała do końca miesiąca, w którym odwołano stan epidemii. Czyli do końca maja 2022 r.” – podkreśla dziennik.

REKLAMA